Planificación y Análisis Consolidados (Baja)

Planificación y Análisis Consolidados
Finanzas 28
Noviembre 2012

SEAT,S.A. desea incorporar un Técnico en Planificación y Análisis Financieros para su área de Finanzas y Organización.

OBJETIVO:

Planificar y analizar el balance y liquidez de las empresas del Grupo SEAT a fin de asegurar la calidad de los estados financieros planificados.

FUNCIONES PRINCIPALES:
• Analizar y evaluar la información financiera de las empresas del grupo, a fin de asegurar la correcta consolidación Planificada del Grupo Seat.
• Analizar las desviaciones entre datos reales y planificados y acordar, junto a Controlling, las medidas correctivas necesarias a fin de asegurar la calidad de la planificación en la consolidación del Grupo.
• Introducir y verificar los datos e informaciones relativos a la consolidación de Grupo SEAT en sistemas corporativos.

SE PRECISA:

Formación: Licenciado en Economía o ADE.
Idiomas: Nivel medio de Inglés, o Alemán.
Experiencia: Mínimo 2 años en un puesto similar.
• Conocimientos de SAP
• Habilidades de comunicación.
• Confidencialidad y discreción.
• Capacidad para trabajar en equipo.

SE OFRECE:

  • Incorporación inmediata.
  • Contrato temporal (sustitución por maternidad).
  • Jornada completa.
  • Centro de trabajo en Martorell (Barcelona).
  • Salario + Beneficios.

Inscríbete a esta oferta en http://www.infojobs.net, en el siguiente link:
http://bit.ly/RZx1HY
Puedes inscribirte también a esta oferta específica en el Portal de Empleo de SEAT en el siguiente link:
http://bit.ly/QfeSsR

Puedes seguir nuestras ofertas de empleo en los siguientes recursos online:

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SEAT busca: Reporting y Control de Proyectos IT

OFERTA DE TRABAJO
Octubre 2012
Sistemas 21

SEAT,S.A. desea incorporar un Técnico en Reporting y control de Estados en su área de Organización y Finanzas.

OBJETIVO:

Apoyar a las áreas en el Reporting y el Control de Estado y gestión de la Metodología y Procesos implicados.

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Asesorar a las áreas de su ámbito en temas de reporting y control de estado en los proyectos y en la cartera de proyectos, realizando los estudios, análisis, etc. de las diferentes alternativas y documentando las mismas.
• Realizar los estudios necesarios para controlar y/u optimizar los proyectos del departamento, efectuando su seguimiento, control y reporting de toda la cartera de proyectos IT del departamento.
• Colaborar en la implantación de la metodología de gestión de proyectos, así como en la adaptación de los Procesos del Consorcio que afecten a su ámbito, proponiendo y negociando las oportunas adaptaciones de metodología y de sus procedimientos.
• Controlar y reportar, en base a los estudios, análisis y negociaciones del punto anterior, los proyectos de la cartera de proyectos en función de las plantillas y metodologías exigidas, así como publicar y difundir el estado de los proyectos con el fin de realizar un óptimo seguimiento de forma permanente.
• Definir el sistema de publicación del reporting de los proyectos así como sus plantillas y su permanente actualización para SEAT y sus proveedores.

SE PRECISA:

Formación necesaria: Ingeniería técnica o superior o licenciatura en Administración y Dirección Empresas
Formación específica: Amplios conocimientos de gestión de proyectos y metodologías y de CMMI, PMBOK o Prince y ITIL
Conocimiento y experiencia en: Gestión de riesgos, costes, planificación y calidad de los proyectos, de cómo mínimo, un año
Idiomas: Inglés y/o alemán nivel avanzado

SE OFRECE:

  • Incorporación inmediata.
  • Contrato estable.
  • Jornada completa.
  • Centro de trabajo en Martorell (Barcelona).
  • Salario + Beneficios.

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SEAT busca: Asesor Legal para el departamento de Compliance

OFERTA DE TRABAJO
Finanzas 25
Octubre 2012

SEAT,S.A. desea incorporar un Asesor Legal para el departamento de Compliance en su área de Finanzas.

OBJETIVO:

Asesoramiento legal respecto a temas de Compliance, elaboración de la estrategia de Compliance dentro de la Compañía, creación procesos y formación a la plantilla.

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Dar apoyo a la gestión y desarrollo del training del ámbito de Compliance.
• Asesorar y dar soporte a departamento internos en las consultas de Compliance.
• Mantener los controles que se han implementado para asegurar el cumplimiento de las actividades.
• Elaborar el reporting a los órganos competentes sobre los programas de Compliance.

SE PRECISA:

Formación: Licenciado en Derecho.
Idiomas: Nivel avanzado de Inglés, valorable alemán.
Experiencia: Mínimo 1 año en un puesto similar en empresa o despacho.
• Habilidades de comunicación.
• Confidencialidad y discreción.
• Capacidad para trabajar en equipo.


SE OFRECE:

  • Incorporación inmediata.
  • Contrato temporal (sustitución por maternidad).
  • Jornada completa.
  • Centro de trabajo en Martorell (Barcelona).
  • Salario + Beneficios.

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http://bit.ly/VU8yYG
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http://bit.ly/OqESiU

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Consultor de sistemas SAP HR

OFERTA DE TRABAJO
Octubre 2012

SEAT,S.A. desea incorporar un consultor experto en SAP HR como Gestor de Sistemas de Recursos Humanos en su área de Organización y Sistemas.

OBJETIVO:

Gestionar proyectos y sistemas IT relativos a Recursos Humanos, garantizando la implementación de los estándares del grupo Volkswagen en SEAT y la consecución de los objetivos empresariales.

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Gestionar los proyectos informáticos de su ámbito, participando en el diseño y especificaciones funcionales de los mismos, así como ejerciendo la dirección de su implantación y seguimiento, velando por el logro de los objetivos y mejoras previstas, dentro de los plazos, costes, calidad y condiciones de seguridad requeridas.
• Participar en los foros del Grupo VW para gestionar los proyectos conjuntos de sistemas de su ámbito, negociando costes, soluciones técnicas y las necesidades de la marca Seat.
• Definir y preparar las informaciones necesarias para las negociaciones de los presupuestos de inversiones y gastos de sistemas del Grupo VW.
• Participar en la gestión de los correspondientes presupuestos, solicitudes y pedidos de servicios IT
• Definir y preparar los proyectos de inversión correspondientes a sistemas de información de su ámbito, incluyendo sus análisis económicos de rentabilidad
• Definir y preparar los pliegos de requerimientos, análisis técnicos y funcionales para presentar a los concursos con proveedores IT
• Analizar ofertas de proveedores de IT y realizar la toma de decisiones de la adjudicación, a nivel técnico, de los mismos para servicios y proyectos de su ámbito.
• Mantenimiento de sistemas y soporte a incidencias de HR
• Mejora de procesos de los módulos HR

SE PRECISA:

Formación: Diplomatura en Ciencias Empresariales, Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas o en Ciencias Económicas o Ingeniería Técnica/Superior en Informática de Gestión/Sistemas

Idiomas: Español, Inglés fluido, Alemán valorable.
Experiencia: 3 años en tareas similares.
• Disponibilidad para viajar puntualmente.

CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS:

- Conocimientos y experiencia en SAP HR (PA / PD / PT / PY / OM)
- Conocimiento en metodología de gestión de proyectos:
• Diseños técnicos y funcionales
• Diseño de integraciones e implicaciones entre módulos de SAP HR
• Interfases entre SAP HR y otras sistemas corporativos
• Implementación
- Dirección y moderación de reuniones.
- Conocimientos de Metodologías de Gestión de Proyectos y Sistemas (ITIL,…)

Se valorará:
- SAP HR (EH&S)
- Módulo de Gestión de viajes
- Portal del empleado (ESS / MSS)
- Programación ABAP

SE OFRECE:

• Incorporación inmediata.
• Contrato estable.
• Jornada completa.
• Centro de trabajo en Martorell (Barcelona)
• Salario + Beneficios

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http://bit.ly/QSpRqb

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http://bit.ly/PSll87

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SEAT busca: Técnico en Análisis Financiero

OFERTA DE TRABAJO
Octubre 2012

SEAT,S.A. desea incorporar un Técnico en Análisis Financiero en su área de Finanzas.

OBJETIVO:

Apoyar en las planificaciones a corto plazo del margen de contribución de todos los productos de la compañía, analizar las desviaciones y elaborar reporting del margen de contribución.

FUNCIONES PRINCIPALES:

•Apoyar a los departamentos de Controlling en la planificación del Budget y previsiones mensuales (Forecast) del Margen de Contribución de los distintos modelos/productos.
•Colaborar con los departamentos de Controlling y Balances y Cierres para la valoración del margen y la correcta contabilización de ingresos y costes.
•Analizar las desviaciones de los datos reales comparados con los datos planificados (Budget y Forecast).
•Elaborar mensualmente reporting de los márgenes de contribución según modelos y mercados tanto para datos reales como planificados.

SE PRECISA:

Formación: Licenciado en Economía/ADE.
Idiomas: nivel avanzado en Español, Alemán e Inglés.
Experiencia: Mínimo de 6 meses en Controlling o en Planificación Financiera.
•Capacidad de planificación y organización.
•Capacidad para trabajar en equipo.

•Adicionalmente son necesarios conocimientos en:
oContabilidad y control de gestión
oInformática avanzada, básicamente en MS Office y bases de datos

SE OFRECE:

-Incorporación inmediata.
-Contrato estable.
-Jornada completa.
-Centro de trabajo en Martorell (Barcelona).
-Salario + Beneficios.

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http://bit.ly/P7JEDf

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http://bit.ly/PJApFd

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SEAT busca: GESTOR CONTABILIDAD

OFERTA DE TRABAJO
Septiembre 2012

SEAT, S.A. desea incorporar un profesional con formación financiera y contable como Gestor de Contabilidad.

OBJETIVO:

Controlar y asegurar que las partidas del balance y de la cuenta de resultados, muestren la imagen fiel del patrimonio, de la situación financiera y de los resultados de la empresa.

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Seguimiento y control de las cuentas de Caja y Tesorería, así como las cuentas de IVA.
• Contabilización de determinados gastos.
• Análisis de la cuenta de perdidas y ganancias y del Balance de SEAT
• Emisión de informes para la Dirección.

SE PRECISA:

• Formación: Administración y Dirección Empresas.
• Idiomas: Alemán avanzado, se valorará Inglés
• Experiencia: En el área de Administración mínimo de 1 año.

Conocimientos Específicos:
• Conocimientos contabilidad legales/laborales actualizados.
• Se valorará experiencia en aplicaciones informáticas (SAP/FI)
• Capacidad de gestión, planificación y organización.
• Habilidades de comunicación y presentación.
• Habilidades de equipo.

SE OFRECE:

- Incorporación inmediata
- Jornada completa
- Centro de trabajo en Martorell (Barcelona)
- Salario + Beneficios

Inscríbete a esta oferta en http://www.infojobs.net, en el siguiente link: http://bit.ly/SCIqjN

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siguiente link: http://bit.ly/QWlR5m

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Portal de Empleo de SEAT: Date de alta en nuestro Portal de Empleo e inscríbete a las ofertas que te interesen en: http://seat.asp.infojobs.net
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SEATjobs busca GESTOR DE SISTEMAS DE SERVICIO Y GARANTÍAS

OFERTA DE TRABAJO
Septiembre 2012

Gestor de Sistemas de Servicio y Garantías

SEAT,S.A. desea incorporar un Gestor de Sistemas de Servicio y Garantías en su área de Organización y Sistemas.

OBJETIVO:
Gestionar proyectos IT relativos a los Sistemas de Servicio y Garantías, garantizando la implementación de los estándares del grupo Volkswagen en SEAT y la consecución de los objetivos empresariales.

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Gestionar los proyectos informáticos de su ámbito, participando en el diseño y especificaciones funcionales de los mismos, así como ejerciendo la dirección de su implantación y seguimiento, velando por el logro de los objetivos y mejoras previstas, dentro de los plazos, costes, calidad y condiciones de seguridad requeridas.
• Participar en los foros del Grupo VW para gestionar los proyectos conjuntos de sistemas de su ámbito, negociando costes, soluciones técnicas y las necesidades de la marca Seat.
• Definir y preparar las informaciones necesarias para las negociaciones de los budgets de inversiones y gastos de sistemas del Grupo VW, al objeto de minimizar los pagos de SEAT por desarrollos y mantenimiento de sistemas del Grupo (DLVs y EDVs)
• Participar en la gestión de los correspondientes budgets, efectuando las correspondientes fases del ciclo logístico de solicitudes y pedidos.
• Definir y preparar los proyectos de inversión correspondientes a sistemas de información de su ámbito, incluyendo los correspondientes análisis económicos de rentabilidad, al objeto de incluir en los proyectos los ahorros económicos que producen las áreas afectadas (normalmente reducción de costes operativos del área superiores a los gastos e inversiones previstas).
• Definir y preparar los pliegos de requerimientos y análisis técnicos y funcionales para presentar a los concursos las solicitudes de compra.
• Analizar ofertas de proveedores de IT y realizar la toma de decisiones de la adjudicación, a nivel técnico, de los mismos para servicios y proyectos de su ámbito.
• Participar en las negociaciones económicas de las ofertas de proveedores de sistemas de información, tanto en la fase previa para definir los proyectos como en el soporte técnico a las negociaciones económicas de Compras en la fase de concurso.

SE PRECISA:

• Formación: Ingeniería Técnica (Industrial, Telecomunicaciones o Informática).
• Idiomas: Español, Inglés fluido, Alemán valorable.
• Experiencia: 2 años en tareas similares.
• Disponibilidad para viajar puntualmente.

CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS:

- Entorno de sistemas de Servicio: gestión de garantías (ej. SAGA2), gestión de información de taller (ej. ElsaPro)
- Entorno de sistemas de diagnosis de vehículos (ej. equipos VAS)
- Gestión Empresarial
- Metodología de gestión de proyectos informáticos
- Metodología PFITA
- Metodología ITIL

SE OFRECE:

• Incorporación inmediata.
• Contrato estable.
• Jornada completa.
• Centro de trabajo en Martorell (Barcelona)
• Salario + Beneficios

Inscríbete a esta oferta en http://www.infojobs.net, en el siguiente link: http://bit.ly/RFTR4w

Puedes inscribirte también a esta oferta específica en el Portal de Empleo de SEAT en el
siguiente link: http://bit.ly/OOb9Mt

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Portal de Empleo de SEAT. Date de alta en nuestro Portal de Empleo e inscríbete a las ofertas
que te interesen en: http://seat.asp.infojobs.net
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